[電子書]零起點領導力

本書作者，Day One Leadership創始人德魯·達德利（Drew Dudley）創造性的提出了一種獨特、易實現的助你展現個人領導力的清晰流程：

2個核心理念——
①像第一天一樣過每一天。
每一件事情都有其開始的第一天。第一天的你總是熱情、勤奮、謹小慎微、態度誠懇。想一想你參加工作的第一天！你會一早就去，穿上自己最好的衣服，盡一切可能給你的老闆留下好印象。你對待同事非常有耐心，即使是那些你知道日後自己不會喜歡的人。你會向別人請教各種問題，因為既然你是新人，這麼幹就沒什麼好害羞的。你會反復檢查做過的每件事。你會待到很晚。對於你的工作，你絕不會比第一天更加努力，也絕不會比第一天更加確定，這會是你所從事的最好的工作。但是大部分人一到了第二天，前面說的這些就不會這麼確定了，對不對？

②製造你的“棒棒糖時刻”。
領導力是研究人與人之間的關係，是一系列的信念和原則，是你用來評判資訊，並對他人做出反應的東西。簡單地說，如果你能在工作和生活中以一種積極的方式影響著別人，你就一定能在有朝一日成為一個領導者。領導力的關鍵不是要事事都比別人強，而是要讓大家覺得，在你身邊，他們會變得更好，那他們就會願意追隨你前往任何地方。你必須掌握投資於人並鼓舞他們的能力，那麼人們就樂於聽你的。

3個小步驟——
①定義你的核心領導力價值觀；②提出激勵行動的問題；③每天重複這一行動。

靠著這些簡單、持續、有效的小事能創造出連貫的契機，助你提升職位、影響他人、引導自己。