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[電子書]金牌思維:解鎖高成就者的致勝思維與特質

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詳細資料

書名:金牌思維:解鎖高成就者的致勝思維與特質
原文名稱:The Success Factor: Developing the Mindset and Skillset for Peak Business
語言:繁體中文
ISBN:9786267536124
頁數:392
出版社:好優文化
作者:露絲.高緹安
譯者:費克森
出版日期:2025/01/24
類別:心理勵志

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內容簡介

★ 奧運羽球金牌國手:李洋 專文推薦 ★
本書榮獲
2024圖書卓越獎:領導力賞
2022獨立出版獎:商業動力賞
以及Amazon書店五星★★★★★好評
超過百則好評讚美
 
  院長、總教練、總編輯、奧運獎牌得主、諾貝爾獎得主⋯他們是什麼樣的人?
  平凡如你和我,該如何才能推自己一把?
  只要抓住訣竅,也可以一躍成為領導等級!
 
  ● 動機與心流:使用熱情量表發掘你的擅長,並且專心一致
  ● 好奇心與毅力:對工作保持熱情,就算失敗也絕不放棄
  ● 提升實力:不斷增強你的基礎,直到克服所有弱點
  ● 持續發問:尋找你的導師,即使對方是你的學生
 
  你必須有所作為,突破界限,探尋未知,做出改變。本書並告訴你如何招募、領導、留住頂級表現人才,發展最佳團隊。你是高成就者,還是夢想家?不要只會作夢,而是要去做事。
 
  專訪61名高成就人士
  ● 彼得.阿格雷(Peter Agre),醫學博士,醫師科學家,二○○三年諾貝爾化學獎獲獎者。
  ● 米希爾.巴爾特曼(Michiel Bartman),奧運會金牌,兩面銀牌得主,三屆奧運會男子賽艇運動員。
  ● 朵莉.伯恩斯坦(Dori Bernstein),喬治城大學法律中心最高法院研究所前主任。
  ● 邦妮.布萊爾(Bonnie Blair),五面奧運會金牌,一面銅牌得主,四屆奧運會女子競速滑冰運動員。
  ● 麥可.布朗(Michael Brown),醫學博士,醫師科學家,一九八五年諾貝爾生理學或醫學獎獲得者。
  ……還有其他更多成功故事分享
 
  ◎如何建構高成就團隊 
  除了如何成為高成就者外,高緹安博士也告訴經營者:如何把這些能為企業創造高收益的高成就者長久地留在企業當中,並組成一個高成就者團隊。
 
  高成就者當然在乎薪資與福利!但只有薪資與福利,留得住高成就者嗎?高緹安博士要告訴經營者:答案是否定的。如果高成就者讓自己持續進步的動力是動機,那麼當企業犯下一些錯誤時,便可能會失去這些能夠創造高收益的重要成員!而對高成就者來說,應該如何評估自己的下一步?應該如何選擇服務對象?高緹安博士提供非常實用而且實際的建議,可說對企業主、對高成就者來說都是非常具有價值的參考。對想成為高成就者的人來說,也可藉此檢視自己的職場,是否存在能夠培養高成就者的空間與條件。

 

作者介紹

作者簡介
 
露絲.高緹安Ruth Gotian
 
  教育學碩士、博士,被《自然》(Nature)雜誌和哥倫比亞大學譽為導師制和領導力發展方面的專家。二〇二一年,她被選為全球三十位入選Thinkers50名單的人之一,該名單被稱為管理思想界的奧斯卡獎,她被稱之為「多產的導師和教育家,領導對成功秘密的重要研究」。她名列《富比世》(Forbes)五十位五十歲以上女性半決選名單,在她的職業生涯中,已經輔導和指導數百人。除了在學術期刊上發表文章外,她還是《富比世》和《今日心理學》(Psychology Today)的撰稿人,撰寫有關優化成功的文章。她是麻醉學的首席學習長,也是威爾康奈爾醫學院的前助理院長和學院的執行主任,她是該學院的教職員工。她也是一本關於醫學教育的書的共同編輯。要瞭解更多關於她的工作,請訪問www.ruthgotian.com。
 
譯者簡介
 
費克森
 
  大學物理系畢,曾任職出版社,現為專職譯者,譯有《孤棋致勝》、《明日的代價》。
  Email: [email protected]


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